Что такое реестр работодателей с нелегальной занятостью и как туда не попасть
12 дек. 2025
Роструд ведет общедоступный реестр работодателей, у которых выявлены факты нелегальной занятости*
В реестр включаются работодатели, которые нарушают трудовое законодательство и в отношении которых вынесено и вступило в законную силу постановление по делу об административном правонарушении.
Чтобы не попасть в чёрный список Роструда, работодателю важно соблюдать законодательство о труде и избегать признаков нелегальной занятости.
Вот несколько основных правил:
– Оформляйте трудовые отношения с сотрудниками. Заключайте трудовые договоры и соблюдайте все требования законодательства о труде.
– Не подменяйте трудовые отношения другими формами сотрудничества. Не привлекайте сотрудников на условиях самозанятости или гражданско-правового характера, если они фактически выполняют трудовые функции.
– Соблюдайте требования к оплате труда. Убедитесь, что ваши сотрудники получают не менее минимального размера оплаты труда (МРОТ) за отработанное время.
– Используйте контрольно-кассовую технику (ККТ). Если вы продаёте товары или услуги, убедитесь, что используете ККТ в соответствии с законодательством. Не используйте ККТ для неофициальных операций.
– Будьте готовы объяснить свои действия. Если вы работаете без оформления трудовых отношений, будьте готовы объяснить это трудовой инспекции.
Помните, что нелегальная занятость может привести к штрафам и другим негативным последствиям для вашего бизнеса. Поэтому лучше всегда действовать в рамках закона.
----------
* Реестр утверждён постановлением Правительства РФ от 27 декабря 2024 года № 1927